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[灌水] 深度八卦《西游记》中唐僧师徒的非凡的人才结构

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发表于 2010-2-24 20:24:24 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
深度八卦《西游记》中唐僧师徒的非凡的人才结构

   受新版毒害,重温经典西游记……温来温去,温出一番《西游记》团队的人才结构。这儿,跟大家深度探讨下。

   先给大家恶补……所谓团队,就是一群有互补技能,为了一个共同的目标而相互支持的人(感觉偶特有先生风范)。团队的前提呢,是个人的自由和独立(挥洒的个性),而团队的核心就是协同合作。我说,《西游记》是一支成功的团队,就是因为每个团员都忒有个性且具有一个伟大的共同目标。

   唐僧:【策略者,或称项目统筹】表面迟钝,其实满腹“雄韬伟略”。取经过程要历经九九八十一难,平白无故哪来这么多妖精和劫难滴,所以就全靠我们的三藏大师了,打着“吃了唐僧肉长生不老”的辟谣,等着妖精上门来找,这叫什么,“钓鱼执法”,也可理解为,以高手段对外宣传形象,强力保证团队的项目资源有如长江之水连绵不断。对待内部团员,则采取软硬兼施来确保地位。佛学深厚(让人产生崇拜感),待人亲和(软权力),当然也有强硬的管理方式(惩罚权紧箍咒。解聘权)。

   孙悟空:【执行者,团队核心】本领高强,社会关系和社会资源极其丰富,练就七十二变,十八般武艺。在项目执行过程中,很会利用外部资源——向高官寻求帮忙,像比如观音菩萨、文殊菩萨等等。执行过程中,不偷懒、效率高(一棒击毙白骨精)、有时也会偷偷懒(下东海夺定海神针那么风光,后来有猪八戒加入干脆说怕水)。

  猪八戒:【公关经理】孙猴子的左右手,在团队陷入危机时,有强大的危机处理意识(请求援救,起到出谋划策的作用)。还有,能运用公共关系的方法来协调内部矛盾(力劝唐僧撵走孙猴子)。有时鬼点子也多,竟会放长线钓大鱼,甘心在高家庄做苦力,直到迎娶高小姐。

  沙僧:【后勤组织者】言语不多,朴实无华,任劳任怨,全队的劳动模范。沙僧承担了项目中挑担这种粗笨的工作,保证了团队的财产不丢失,是团队的坚强后盾。对于他来说,团队的行李就是他的第二生命,当然唐僧是第一生命啦~

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